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[일본] '근무환경·조기퇴사비율' 직장선택시 고려요소 1위

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[일본] '근무환경·조기퇴사비율' 직장선택시 고려요소 1위

[글로벌이코노믹=유민기자] 올 봄 취업시즌이 다가오면서 일본에서 취업을 준비하고 있는 대학생을 대상으로 기업선택을 할 때 고려하는 요소를 조사한 결과가 최근 발표되었다.

이들이 기업을 선택할 때 가장 중요시 하는 것은 기업의 평판이었다. 근무환경이 좋은지, 조기퇴사 비율이 높지는 않은지 등 기업의 평판을 입사의 판단기준으로 생각하는 비율이 76.5%에 달했다.
직장환경이나 조기퇴사 비율에 관심을 가지는 이유는 조금이라도 좋은 기업을 잘 선택해 오랫동안 근무하고자 하기 때문이다. 최근 일본에서는 블랙기업에 대한 사회적 논의가 활발해지면서 기업들도 평판관리에 심혈을 기울이고 있다.

구직자들이 SNS를 통해 블랙기업에 대한 정보를 공유하고 있어, 블랙기업으로 낙인찍힐 경우 좋은 인재는 고사하고 평범한 졸업자조차 지원을 하지 않아 채용에 어려움을 겪고 있다.