직접 필터 교체하는 공기청정기…1인 가구 등 방문관리 이용 어려운 틈새 시장 공략
2017.03.06 10:30
맞벌이, 1인 가구 등 방문관리 이용이 어려운 틈새를 노린 자가 필터 교체형 공기청정기가 나오고 있다. 방문관리를 없애 렌탈료도 저렴한 게 특징이다. 6일 정수기업계에 따르면 교원그룹의 환경가전 종합브랜드 교원 웰스는 정기적인 방문관리 없이 스스로 필터를 교체하는 공기청정기 ‘웰스 제로-자가관리’(모델명: KW-A09F1)를 출시한다. ‘웰스 미니S’ 정수기에 이은 교원 웰스의 두 번째 자가관리형 환경가전으로, 최상급 헤파필터 탑재로 기능은 높인 반면 고객이 직접 관리할 수 있도록 해 기능 대비 경제적이다. ‘웰스 제로-자가관리’는 가정용 공기청정기 중 최상급인 H14등급의 헤파필터를 탑재해 강력한 공기청정 성능을 자랑하는 반면, 셀프 관리로 렌탈 가격을 낮춘 것이 장점이다. 방문관리서비스 이용이 쉽지 않은 맞벌이와 1인 가구를 위한 맞춤형 제품으로 관리전문가인 웰스매니저의 관리서비스를 제공하지 않는 대신 렌탈료 부담을 덜어준다. 필터는 각 필터의 기능 및 사용주기에 맞춰 3개월, 12개월마다 정기적으로 고객 집으로 배송되며, 별도의 공구 없이도 고객 스스로 수월하게 필터를 교체할 수 있다. 제품 후면부 덮개를 열고 교체가 필요한 필터를 탈착, 새 필터로 갈아 끼우면 된다. 필터 교체 시 영구 사용이 가능한 프리필터를 물로 헹구거나 먼지를 털어주면 공기청정기 성능을 더욱 높일 수 있다. 기존 제품에 대비 집안 내 공기를 순환시키는데 걸리는 시간을 3배 이상 단축했다. 한편 교원 웰스는 ‘웰스 제로-자가관리’ 출시를 기념해 고객 사은 이벤트를 오는 3월 31일까지 진행한다. 신규 렌탈 고객을 대상으로 진행되며, 3년 이상 약정 시 15만8000원 상당의 ‘몽크로스 기능성 경추베개’를 고객 전원에게 증정한다.
포켓스프링 베개가 무료… 리뉴얼 오픈 매장만 잘 살펴봐도 돈 번다!
2017.03.01 00:00
가구 침대 브랜드는 늦겨울부터 봄이 대목이다. 예비 신혼 부부들을 위한 '웨딩 프로모션'에 열을 올리는 이유인데, 예비 신혼부부들은 가구업계의 이벤트만 잘 활용해도 할인에 할인을 받을 수 있는 행운을 잡을 수도 있다. 반대로 업체들은 대목이니만큼, 지금 못팔면 끝장이라는 심정으로 고객들에게 러브콜을 보낸다. 자칫 꼼수도 있을 수 있다능 얘기다. 때문에 꼼꼼히 살펴보고 구매하는 것만큼 현명한 소비도 없다. 이중 새롭게 오픈한 곳을 노리면 상당한 할인을 받을 수 있다. 28일 가구 및 침대브랜드 업계에 따르면 시몬스가 경기도 부천시 원미구에 위치한 부천춘의점을 프리미엄 매장으로 새롭게 단장했다. 시몬스 '부천춘의점'은 지상 2층의 대형 규모 매장으로, 시몬스의 브랜드 아이덴티티를 담은 새로운 인테리어 콘셉트를 도입한 프리미엄 매장으로 리뉴얼 오픈했다. 해당 매장에는 프리미엄 침대 열풍의 핵심으로 주목받고 있는 최상위 매트리스 컬렉션 ‘뷰티레스트 블랙’과 대표 매트리스 컬렉션인 ‘뷰티레스트’가 전시되어 있다. 시몬스 침대 관계자는 “부천춘의점은 접근성이 뛰어난데다 시몬스의 모든 컬렉션 제품을 만날 수 있어 지역 고객들이 세련된 침실 룩 구성을 고민할 때 가장 먼저 찾는 매장이 될 것이다”라고 말했다. 이를 위해 시몬스는 일정 금액 이상을 구매한 고객에게 포켓스프링 베개 또는 프리미엄 침구 세트를 증정한다. 해당 이벤트는 사은품 소진 시까지 전국 시몬스 공식 매장과 온라인 몰에서 진행된다.
중소기업중앙회, 부회장 4명 선출
2017.02.28 21:15
중소기업중앙회(회장 박성택)는 28일 중기중앙회 본관 그랜드홀에서 업종별 중소기업 대표인 회원 500여명이 참석한 가운데 제55회 정기총회를 개최하고, 결원중인 부회장 4명과 이사 9명을 신규 선출했다. 임기는 2019년 2월 27일까지이다. 신임 부회장(비상임)에는 한국콘크리트공업협동조합연합회 김동우 회장, 한국전기공업협동조합 곽기영 이사장, 한국도금공업협동조합 신정기 이사장, 서울기계공업협동조합 김형태 이사장이 선출됐다.
한국에 모인 씰리침대 아시아 태평양 지사장들
2017.02.28 12:57
테스트마케팅 시장으로 한국만한 곳도 없다. 이유는 한국 소비자들이 트렌드에 그만큼 민감하기 때문이다. 한국P&G가 페브리지 신제품을 출시하기 전 한국에 시제품을 내놓고 소비자 반응을 보고, 그에 따라 마케팅에 변화를 줄 정도다. 침대업게에도 이 같은 행사가 이어진다. 웰빙바람으로 잘 먹고 잘 사는 게 요즘에 전세계적 트렌드다. 잘 자는 것도 이에 속한다. 침대업계의 경쟁이 치열한 이유다. 씰리침대가 지난 20일(월), 21일(화) 양일간 한국에서 ‘2017 아시아퍼시픽 리저널 미팅 (2017 ASIA PACIFIC REGIONAL MEETING)’을 개최했다고 밝혔다. ‘2017 씰리 아시아퍼시픽 리저널 미팅’에서는 매년 30% 이상의 높은 성장률을 보이고 있는 한국이 많은 관심을 모았다. 씰리 아시아퍼시픽 리저널 미팅은 한국, 중국, 홍콩, 일본, 태국, 인도, 호주 등 아시아 태평양 지역에 있는 씰리침대 지사들이 1년에 한 번씩 모여 각국의 사업과 브랜드 비전을 공유하는 자리이다. 한국에서 개최된 올해 행사에는 사이먼 존 다이어(Simon John Dyer) 씰리 아시아퍼시픽 사장을 비롯하여 총 12개국의 약 100명이 참석했다. 이번 미팅에서 씰리코리아는 여주공장의 매트리스 생산, 영업, 마케팅, 온라인 전략 등 다방면으로 국내 현황을 소개했다. 하지만 한가지 흠은 윤종효 씰리침대코리아 대표가 ‘올해의 지사장 상’을 수상했다. 잘한 것에 대한 글러벌 본사의 판단이다. 또 한국 비즈니스가 성공적으로 진행되고 있다는 반증이다.씰리침대는 이번 미팅을 기회로 앞으로 생산공장인 여주공장에서 내수뿐만 아니라 아시아 국가 수출용까지 확대하여 제품을 생산할 계획이다.
도부라이프텍(주), ADRF 몽골어린이 위해 마스크 700개 후원
2017.02.27 15:35
몽골에는 겨울철만 되면 폐렴이나 기관지염, 천식 등 각종 호흡기질환을 앓는 어린이가 많다. 겨울철 난방을 위해 스모그를 유발하는 연료를 사용하는 발전소를 가동하기 때문이다. 정부는 유해물질이 적은 연료 사용을 권장하지만 전력업체들은 비용절감을 위해 석탄 원석, 폐목, 폐타이어 등을 태우며 스모그를 유발하고 있고, 이것이 고스란히 어린이들의 건강을 위협하고 있는 것이다. 산업용 방진 마스크 제조업체인 도부라이프텍㈜(회장 김일순)은 27일 ADRF 몽골 어린이들을 위해 마스크 700개를 기증했다. 이날 기증된 마스크는 ADRF 몽골 희망교실에 다니고 있는 아이들에게 지원된다. 1970년에 설립된 도부라이프텍(주)은 건설업, 중공업, 조선업, 자동차산업 등 산업현장에서 노동자의 호흡기를 보호하는 산업용 방진 마스크 전문 제조업체다. 전국 350개의 대리점과 4개의 해외 지사를 두고 있다. 특히 이번에 지원하는 어린이용 마스크는 도부라이프텍(주)이 1억원이 넘는 연구비와 외국에서 들여온 수입 원단으로 만든 특수 마스크로 알려졌다. 김일순 회장은 "몽골 어린들이 각종 호흡기질환으로 고통 받는 현실이 안타까워 마스크를 지원하게 됐다"며 "아이들의 건강을 지키는 데 작은 도움이 되었으면 한다"고 말했다.
[이사람] 공간정보산업협회 회장에 이동희 대경GSM 대표
2017.02.23 23:36
이동희 대경GSM 대표가 23일 서울 공군회관에서 열린 제45회 공간정보산업협회 정기총회에서 제 20대 회장에 당선됐다. 임기는 3년이며 3월 1일부터 업무를 시작한다. 이동희 후보는 총 112명의 투표 대의원 중 61명의 지지를 받아 양인태 후보를 10표차로 제치고 회장직에 당선됐다. 감사에는 문용현 아세아항측 부회장이 선출됐다. 협회는 회장선출에 앞서 올해 상반기 중 공제조합을 설립해 활동에 들어가기로 했다고 밝혔다. 공제조합은 협회원들의 보증, 손해배상공제, 조합원 대상의 융자 등의 업무를 수행하게 된다. 찬 이동희 협회장 당선자는 당선 후 “어깨가 무겁다. 현재 공간정보 산업의 숙제가 많다. 측량성과심사 업무 별도 법인 설립 문제, 중부권으로 연구센터를 이전하는 문제 등 숙제가 산적해 있다. 구성원들의 지혜를 모아 협회 방향을 설정해 가겠다”고 말했다. 또 “회원들이 합리적이라고 생각하고 수용할 수 있도록 폭넓게 이사진을 구성하겠다”고 밝혔다. 이 당선자는 당선 확정 후 기자와 만나 “LX공사는 x,y(좌표)로 된 지적도만 맡아야 한다. x,y,z로 된 측량분야는 공간정보협회에게 맡겨야 한다. 이것까지 손대는 것은 맞지 않는다”고 강조했다. 또 협회내 항공측량업 회원사와 일반측량어 회원사 간 불협화음에 대해서는 “회원들이 힘을 합쳐 어려움을 함께 이겨낼 수 있도록 앞장 서겠다. 폭넓은 구성원으로 이사진를 구성해 갈등을 최소화하는 데 역점을 두겠다”고 밝혔다. 이어 “공간정보산업협회와 국토부의 관계가 매우 중요하다. 정부와의 채널을 돈독히 하기 위해 협회장으로서 가교역할을 하겠다 회원들의 심부름꾼으로서 최선을 다하겠다”고 강조했다. 이동희 대경GSM 대표는 앞서 출마의 변에서 “협회 안에서도 업력과 업종(항공측량, 일반측량)이 다르다는 이유로 소통이 부재하다. 협회 내에 상생발전위원회 만들어 하나하나 문제를 풀어 나가겠다. 회원사에 봉사하는 협회로 조직을 바꾸겠다. 명실공히 회원사들을 위한 협회로 만들겠다”고 말했다. 이와함께 “가장 중요한
중기중앙회, 제1차 '중소기업혁신생태계확산위원회' 개최
2017.02.23 19:49
중소기업 혁신생태계확산위원회(공동위원장 박성택·김광두)」는 23일, 중소기업중앙회 본관 2층 대회의실에서 김광두 위원장을 비롯한 30여명의 위원이 참여한 가운데 제1차 전체회의를 개최했다. 이날 회의에는 김세종 중소기업연구원장이 ‘제조업의 서비스화와 서비스 산업의 고도화 전략’을 주제로 발표했다. 중소기업 제조 혁신 방안에 대한 의견을 제시하고자 김진형 AIRI 원장, 이성일 한국생산기술연구원 원장, 선석기 KOTRA 중소기업지원본부장, 이정희 중앙대학교 교수(차기 중소기업학회장) 등이 자리했다. 김세종 원장은 “4차 산업혁명 시대 기업은 서비스 친화적인 ‘스마트 제조’ 능력을 갖춰야 한다”며, “산업 전반에서 범용화되는 IoT, AI, 빅데이터 등을 활용해 제조 방법의 혁신을 꾀해야 한다”고 강조했다. 스마트 제조 실현을 위해서는 ▲ 서비스업 관련 법・제도 정비 ▲ 신서비스업 관련 규제의 글로벌 스탠다드화 ▲ 중소 제조업의 서비스화 지원체계 수립 ▲ 중기 맞춤형 서비스 R&D 지원 확대 등이 필요하다고 밝혔다. 또한 김 원장은 “순수 제조에서 스마트 제조로의 패러다임 전환에 있어 핵심은 제품의 서비스화라며, 제품에 서비스를 부가하여 가치를 창출하는 프로세스를 정립해야 한다”고 말했다. 한편, '중소기업 창조경제확산위원회'(공동위원장 박성택‧김광두)는 창조경제 확산과 실현을 위한 정책제안을 민간차원에서 추진하기 위해 국가미래연구원, 중소기업연구원 등 11개 중소기업 유관기관‧단체와 손잡고 2013년 7월 출범하여 운영해 왔으며, 금년부터는 4차 산업혁명 시대에 발맞추어 중소기업 기술혁신에 우호적인 생태계를 조성해 나가기 위해 위원회 명칭을 「중소기업혁신생태계확산위원회」로 변경하여 운영하고 있다. 중기중앙회는 본 위원회에서 논의된 내용을 바탕으로 중소기업계의 의견을 수렴해 정부 건의 등 후속조치를 진행할 예정이다.
금강제화, ‘신학기 페스티벌’ 할인
2017.02.23 08:39
금강제화가 본격적인 개강 시즌을 앞두고 ‘신학기 페스티벌’을 개최한다. 행사 기간은 오는 3월 5일까지이며 전국 금강제화 및 랜드로바 매장을 방문해 만나볼 수 있다. 고객들은 이번 행사에서 글로벌 브랜드 ‘클락스’, ‘제옥스’를 비롯해 다양한 스타일의 슬립온, 스니커즈 등 트렌디한 애슬레저 류의 제품들을 20% 할인된 가격에 구매할 수 있다. 또한 금강제화는 보다 더 많은 사람들이 이번 행사 소식을 접하게 하기 위해 SNS이벤트도 준비했다. 신학기 페스티벌이 진행되는 같은 기간 동안 금강제화 공식 페이스북 페이지를 방문해 이벤트 게시물을 공유하면 10명을 추첨해 스타벅스 기프티콘을 증정할 예정이다. 참여 방법은 간단하다. 금강제화 공식 페이스북 페이지 좋아요를 누르고, 이벤트 게시물을 공유한 뒤, 공유한 URL을 댓글로 남기면 된다.
유한킴벌리, 2기 대학생 기자단 모집
2017.02.22 16:01
유한킴벌리가 대학생 기자단 2기 모집을 시작한다. 유한킴벌리 대학생 기자단은 기업문화, 공익캠페인, 브랜드 프로모션 등을 20대의 관점으로 취재하며 기업에 대한 이해를 높이고, 기자단 운영 전 과정에 걸쳐 참가자들의 창의력 증진과 역량 강화 등 학생들과 함께 성장하는 것을 목표로 진행될 예정이다. 모집은 오는 3월 5일까지 진행되며 유한킴벌리 홈페이지 내 기자단 모집 페이지에서 지원서를 다운로드 받아 작성한 후 기자단 공식 운영 이메일로 접수하면 된다. 개인 SNS를 활발하게 운영하고, 글, 기획, 사진, 그림, 동영상 등 각 분야에서 콘텐츠 제작 역량이 탁월한 대학생이라면 누구나 지원할 수 있다. 1차 합격자 발표 이후 면접을 통해 최종 합격자가 선정되며 3월 16일 발대식을 기점으로 약 3개월간의 공식 활동에 들어간다. 선정된 기자단은 향후 취재 주제에 따라 회사 담당자와의 실제 인터뷰를 통해 실무자들의 생생한 조언을 들을 수 있는 기업체험의 기회를 얻게 되며, 콘텐츠 크리에이터로서의 성장을 돕는 특강을 포함, 매월 활동비, 활동 평가에 기반한 개인 및 팀별 시상, 수료자 전원 공식 수료증 발급, 최우수 기자 특전 등 다양한 혜택을 제공받는다.
장기불황에도 틈새 노라는 유통업체들… 트렌드 공략이 인기 비결
2017.02.22 15:52
장기불황에도 틈새를 잘 공략해 웃는 유통업체들이 있다. 지난 몇 년 새 유통가는 급격히 줄어드는 고객과 얼어붙은 소비 심리로 어려움을 겪고 왔지만, 일부는 시대적인 흐름과 소비자들의 트렌드를 파악하며 순항 중이다. 불황에도 소비자들에게 사랑 받는 브랜드와 인기 비결을 알아봤다. 패션업계에서 대표적인 곳으로는 금강제화가 운영하는 고급 수제화 브랜드 헤리티지(HERITAGE)다. 올해 초 헤리티지는 2017 S/S 시즌 신상품으로 드레스화 대신 스니커즈 컬렉션을 선보였다. 헤리티지 스니커즈는 최상급 이태리 소가죽을 사용해 시선을 신발 향하게 할 만큼 고급스럽고 세련된 느낌을 자랑하는 프리미엄 하이 엔드 슈즈다. 그만큼 높은 가격대로 구성돼 출시했던 헤리티지는 한정된 타깃층에게만 어필할 것으로 예상했던 것 과는 달리, 출시 한달 만에 전체 운영 물량의 20%가 판매됐다. 예상보다 큰 인기에 힘입은 헤리티지는 최근 소가죽 대신 최상급 스웨이드 소재를 적용한 헤리티지 스니커즈도 추가로 선보이면서 전체 운영 물량을 확대한 것으로 전해진다. 금강제화 헤리티지 관계자는 “소비자들이 남들과 다른 차별화된 스타일을 추구하기 위해 고가임에도 불구하고 프리미엄에 대한 관심이 높아진 것으로 생각된다”며 “현재까지의 판매 추이를 앞으로도 계속 이어간다면, 헤리티지 제품군중 최단기간 완판도 가능할 것으로 전망된다”고 전했다. 가전업계에서는 이탈리아 가전 브랜드 스메그(SMEG)가 대표적이다. 스메그는 작년 한국시장에서 냉장고와 오븐 두 가지 제품만으로 전년보다 매출실적을 40% 올린 것으로 알려졌다. 업계에 따르면 프리미엄 상품을 소유하려는 ‘럭셔리파’를 공략한 것이 주된 비결로 꼽힌다. 여기서 럭셔리파란, 지난해부터 트렌드로 자리매김한 혼자서 밥을 먹고 술을 마시는 일명 '나홀로족'(이하 혼족)이나, 1인 가구 중 가치를 중심으로한 소비 경향을 보이는 이들을 말한다. 이들은 주로 ‘욜로(YOLO)’나 ‘B+ 프리미엄’ 트렌드에도 매우 민감한 반응을 보인다. 주로 가성비를 중시하지만 무
에실로코리아, '니콘 BLUV' 렌즈 출시
2017.02.21 16:37
에실로코리아가 블루라이트와 자외선을 한 번에 차단하는 안경렌즈‘니콘 BLUV'를 21부터 시판한다. 블루라이트란 380~500 나노미터(nm) 영역에서 태양 및 LED 디스플레이가 발하는 가시광선 중 푸른빛을 의미한다. 이 빛은 장시간 노출되면 안구 건조와 시력저하, 두통 및 수면장애 등을 일으킬 수 있다. 이번에 출시된 `니콘 BLUV’는 블루라이트를 렌즈에서 직접 흡수시키는 방식으로 렌즈가 투명하고 고스트 현상까지 최소화했다. 특히 블루라이트 380~500 나노미터(nm) 전체 영역대에서 34.5%를, 일상생활에 집중된380~430 나노미터(nm) 영역의 블루라이트를 집중 차단했다.
세스코, "노조추진위 허위 주장 법적 대응"
2017.02.21 16:24
세스코(공동대표 전순표 전찬혁)는 20일 노동조합설립추진위(이하 노조추위) 기자회견과 관련, "허위사실 유포"라고 규정, "법으로 대응하겠다"고 입장을 표명했다. 21일 세스코에 따르면 세스코 서비스 직원의 경우, 산업별 생산성을 고려해 1년차 초임 총액 기준 2,600여만원 정도이다. 이를 기반으로 세스코는 매년 신입 정규직원을 채용하고, 매년 5~6% 수준으로 임금인상을 진행해왔다. 또 영업비밀보호수당을 시간외 수당 및 연차 수당의 산정 기초가 되는 통상임금에도 포함해 규정하고, 중도 입∙퇴사자에게도 일할 계산하여 지급하고 있다. 때문에 노조추위가 주장한 최저임금법 위반과 휴일근무수당 등은 허위 주장이라는 게 세스코 입장이다. 세스코는 “40년간 쌓아온 기업의 명예를 실추시키고, 허위사실을 유포한 것에 대해서는 법적인 대응조치를 해나갈 것”이라고 말했다.
직원 벌레 취급한 세스코?… 일부 직원들, 기자회견 통해 폭로
2017.02.20 18:06
세스코가 회사 성장과 함께한 직원들을 벌레 취급을 한다는 주장이 제기됐다. 세스코는 1970년 불모지나 다름없던 우리나라에 방제산업에 기반을 세우고 새로운 기업을 도입해 세게 최대 규모의 방제기업이다. 이 회사 전순표 회장은 강원도민 회장을 맡고 있을 정도로 왕성한 사회활동을 하고 있기도 하다. 깨끗한 환경을 통해 인간의 행복 추구를 목표로 하고 있기도 하다. 이런 세스코가 정작 기업의 성장과 함께한 직원들에 대해서는 벌레만도 못한 취급을 하고 있다고 민주노총과 민주일반연맹 전국민주연합노동조합 세스코지부 추진위원회는 기자회견을 통해 고발했다. 20일 오후 서울 정동 민주노총 교육관에서 기자회견을 열고 이 같은 사실에 대해 성토했다. 이들의 주장에 따르면 세스코는 최저임금 규정을 위반했고 수당도 제대로 받지 못했으며, 노동조합을 추진하는 직원들을 회유하거나 압박했다. 민주연합노조 세스코지부 추진위 김병덕 부대표는 “악덕 기업 세스코는 벌레를 퇴치하는 직원들을 벌레만도 못한 처우로 대우했고, 노조 설립에 대해 압박과 회유를 가했다”고 말했다. 김경자 민주노총 부위원장은 “해충을 박멸한다는 세스코가 직원들을 박멸하면 그게 정상적이냐”고 반문하기도 했다. 한편 이 같은 주장에 대해 세스코는 보도자료를 내고 “사실과 다르다”라고 해명했다.
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